А как Вы ищете работу? Пошаговая формула поиска работы
Каждый день бесчисленные организации отвергают огромное количество подходящих для них людей, которые ищут работу, людей, способных внести полезный вклад в работу компании. Почему так происходит?
Одна из причин этого то, что люди ищут работу устарелыми методами, чтобы раздобыть себе место они полагаются на резюме и личные связи, они ищут работу по одной и той же привычной формуле поиска работы.
С некоторыми вариациями старая стандартная формула выглядит так:
•составляем подробное резюме, начинающееся с раздела «Цель»
•рассылаем его в отделы кадров различных организаций – чем больше, тем лучше, ведь это повышает шансы на то, что попадется стоящая компания
•и ждем у телефона, пока нам не позвонят
•да, и еще прочитаем парочку статей в интернете о том, как пройти собеседование
•во время утреннего душа прикинем примерный круг вопросов для интервью и вуаля! – сразим наповал наших нанимателей! И получим работу на миллион долларов.
И знаете что печально? Почти все соискатели ищут работу по вышеописанной формуле, и все они считают, что данная формула поиска им подходит.
А что делать, ведь она представляется вполне разумной, и вероятно кто-то уже так нашел работу?
Что ж, вы правы! Кто-то уже нашел работу по этой формуле. И этот кто-то - всего 13% рынка труда, всего 130 человек из тысячи, а таких тысяч много! А вы уверены, что вы входите в число счастливчиков?
И что же делать?
•Пройти еще 10 тренингов о том, как найти работу?
•Написать еще сотню резюме?
Нет, что вы, есть способ куда проще – маркетинг и стратегия! Маркетинг? Стратегия? А это еще зачем?
Вы не задумывались, насколько схожи действия менеджеров по продажам и успешных соискателей: вместо рекламных листовок и буклетов – ваше резюме, вместо рассылочного листа – ваше сопроводительное письмо, вместо визита торгового агента – ваш поход на собеседование. Вместо товара –ВЫ! И вместо клиентов – ваши наниматели.
Если эти процессы представляются такими схожими, то можете ли вы получить работу также успешно, используя приемы лучших менеджеров по продажам, как они продают товары своим клиентам?
Конечно можете, и даже больше, именно этим и занимается наша команда! Мы разработали простую пошаговую маркетинговую формулу поиска работы, основанную на выигрышных стратегиях поиска!
Ну ладно, допустим такая формула есть, и что она из себя представляет?
Это целый маркетинговый комплекс, который включает в себя:
•Выбор компании
•Изучение целевой компании, клиентов, проблем, конкурентов
•Написание специального резюме подходящего формата (формат достижений, целевой формат, функциональный формат, формат ключевых слов и т.д.) и для подходящей категории соискателя (выпускник, специалист старшего возраста, возвращение после декретного отпуска, смена карьеры и т.д.)
•Искусство деловой переписки – особая техника написания сопроводительных и рекомендательных писем, письма – резюме, письма-бумеранги, ударное письмо, благодарственные письма и т.д.
•Специальный пошаговый план подготовки к собеседованию, который включает в себя анализ интервьюеров, создание списка вопросов и ответов, рекомендации по поведению, цель собеседования, описание Ваших достижений, психологические приемы собеседования.
Но, может вы не маркетолог, вы не можете исследовать рынок, конкурентов, вы не знаете что такое «ударное письмо», вы не писали специальных форматов резюме, вы не знаете, как пользоваться планом подготовки к интервью и вы понятия не имеете, как вести деловую переписку с нанимателями.
Что ж, это не должно быть вашей проблемой.
Мы провели огромную работу, многие месяцы тестирования и исследования, чтобы каждый соискатель мог бы воспользоваться нашей простой, пошаговой формулой поиска работы, не прилагая больших усилий.
Чтобы вы смогли выделиться на фоне остальных соискателей и получить желанную должность.
Может быть мы и не сократим ваше время поиска работы, но мы уж точно повысим ваши шансы найти работу вашей мечты.
7daysonline.ru – Действенные стратегии поиска работы, мощная маркетинговая формула - весь арсенал соискателя на одном сайте.
